PFERDEGESTÜTZTES CHANGE- COACHING FÜR TEAM UND FÜHRUNGSKRAFT
Definieren Sie für ein Seminar oder Team-Coaching die Team-, und Abteilungsziele anhand der Unternehmens- oder Projektziele. Entdecken und modellieren Sie im Seminar mit Business-Coaching die Team-Herausforderungen für jeden Manager, um sicher im Team voranzuschreiten. Ich bin keine Anbieterin von fertigen Seminaren. Diese werden von mir entsprechend der Geschäftsziele und Mitglieder-orientierten Herausforderungen entwickelt.
* DAS PFERDEGESTÜTZTE COACHING BZW. SEMINAR KANN IN IHRER NÄHE STATTFINDEN. DEUTSCHLANDWEIT
Pferde sind...
Spiegel und Seismographen
Sie nehmen jegliche Reaktionen und das Wirken der Menschen wahr und reagieren darauf. Sie spiegeln wertfrei
Abwechslungs- und erlebnisreich
Sie bieten eine tiefgreifende, emo-tionale Erlebnisebene mit Lernerfolgen
Non-Verbal
Der Mensch wird hier mit Herz, Körper und Geist gleichermaßen gefordert. Es erfordert hohe Konzentration.
Pferdegestütztes Change Coaching
Business-Coaching mit Pferden findet im Team statt. Im Pferdegestützten Coaching geben Sie ein Ziel vor, an dem gearbeitet werden soll. Im Team-Coaching wird der Prozess auf kreative Weise bis auf den einzelnen Manager herunter gebrochen. Das Pferd wird stets in alle Business-Coaching Prozesse eingebunden und dient als unparteiischer Feedbackgeber. Es wird dabei mit klassischen Coaching Tools der Bodenarbeit (mit Pferden) und mit Tools aus dem Business-Coaching gearbeitet. Ziele, nächste Schritte oder Hindernisse werden im Gesamtkontext für das Team gesehen. Auch für den einzelnen Manager werden Vorgehensweisen und Lösungen erarbeitet, fachlich wie auf persönlicher Ebene durch Business-Coaching Tools und Fragen. Das Team-Coaching findet stets in einem motivierenden Rahmen statt.
Wichtig: Hier geht es nicht um pferde-therapeutische Arbeit, sondern um Business-Coaching gepaart mit Pferdegestütztem Coaching.
Management
Business-Coaching
Management
Business-Coaching mit Pferden macht großen Spaß und Sie erfahren als Führungskraft sowie im Team mehr über Ihre unbewussten Potentiale, Ihre Stärken, aber auch mehr über Ihre Schwächen. Im Pferdegestützten Coaching sieht sich der Manager wie in einem Spiegel, denn das Pferd zeigt stets an, was gerade ist. Als Manager machen Sie neue Handlungs-, Bewegungs- und Kommunikations-erfahrungen. Sie finden kreative Management-Ansätze. Als Führungskraft erhalten Sie mittels Pferdegestütztem Coaching eineneue Perspektive auf Ihr Team und die Wirkungsweisen im Team.
Ihr Erlebnis: Team-Coaching
Sie haben einen tiefgreifenden Change Management Prozess in Ihrem Unternehmen vollzogen und Sie möchten das Team z.B. motivieren und Ihren Mitarbeitern mehr Sicherheit geben. Das Team steht unter hohem Druck. Im Teambuilding dürfen sich Manager im Umgang mit Pferden auf eine neue Art und Weise als Team erleben[AA1] . Sie werden im Team-Coaching intuitiv Kontakt zu den Pferden aufnehmen, es geht um das Erspüren. Wie arbeitet das Team in einem ihm nicht bekannten Umfeld zusammen? Wie organisiert es sich? Manager erkennen im Umgang mit Pferden was für sie persönlich die Unsicherheit ausmacht und inwiefern sie sich mit fehlendem Mut, Aggression o.ä. in der Bewältigung der eigenen Aufgaben im Weg stehen. Hohe Flexibilität und Kreativität können sich als große Team-Stärke zeigen oder Manager entdecken ungeahnte Führungsqualitäten in der Teamarbeit. Zudem werden ggf. Strukturmangel oder fehlende Ressourcen in der Team-Arbeit als Hindernisse erkannt. Im Team-Coaching werden neue Lösungsstrategien erarbeitet, durch Pferdegestütztes Coaching und Methoden sowie mithilfe von Vorgehensweisen aus dem Business-Coaching.
Business-Coaching für Führungs-kräfte
DIE THEMEN AUS EINEM CEO-,MANAGEMENT COACHING KÖNNEN HIER 1 ZU 1 EINGEBRACHT WERDEN. Pferdegestütztes Coaching IST INTENSIVER UND BRINGT NACHHALTIGE, TIEFGREIFENDE ERGEBNISSE, DA EIN AKTIVES KÖRPERLICHES ERLEBEN STETS TEIL IST UND DAS LÖSEN VON BLOCKADEN ERLEBBAR MACHT.
2-tages coaching/ training
Mit Pferdegestützten Coaching DEN TEAMGEIST MOTIVIEREN, TEAM-ZIELE BELEUCHTEN, DIE WIRKUNG EINZELNER Manager FÖRDERN SOWIE POTENTIALE, DIE TEAM-DYNAMIK UND WIRKUNGSWEISEN FÜR DIE FÜHRUNGSKRAFT IN EINEM Seminar REFLEKTIEREN UND MODELLIEREN. JETZT NEU! PFERDEGESTÜTZTES COACHING
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KONTAKT ☎ Ricarda Osei
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NACHRICHT:
* Bilder von BORIS KRALJ UND BETTINA VON KAMEKE